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上周五，近4,000名求职者和内华达州南部的雇主在一次招聘活动中会面，展示该州四分之一的空缺职位。
克拉克县一年一度的春季招聘会吸引了136名雇主来到拉斯维加斯会议中心的西厅，与求职者进行即时面对面的联系。有些公司直接进行现场面试，例如酒店公司凯撒娱乐公司、米高梅国际酒店集团和枫丹白露酒店，并在现场提供有条件的录用通知。
Ed Barans从凤凰城搬到离家人更近的地方。身为一名退休的通用汽车员工，他来到招聘会开启第二职业生涯。
Barans说，我之前甚至不知道所有这些公司的存在，似乎有各种各样的机会，但在凤凰城却很少。
此次活动发布了超过20,000个职位的广告，这反映了内华达州当前的就业状况。该州的失业率是全国最高的，就业成长率也是全国最高的。
州官员表示，这反映了与疫情后其他年份相比的劳动力资源变化。 就业、培训和康复部首席经济学家David Schmidt表示，近几个月来内华达州寻找工作的人，大多失业时间较短，或者是才刚失业。
Pro Cap Laboratories的呼叫中心经理Monica Corral表示，大多数雇主都利用招聘会作为快速招募候选人的方式。总部位于亨德森的维生素和补充剂制造商正在招聘制造、仓储、呼叫中心和临时工作。
Corral在招聘活动中表示，因为我是招募经理，如果我确实看到真正适合该职位的人，我可以推动他们更快地完成整个流程，而不是在网站上接受申请。
求职者和雇主都一致认为，此次招聘会是跨越线上申请障碍的最佳方式。拥有数据分析和影片制作经验的拉斯维加斯居民Zaria White表示，她在目前的工作岗位上工作了三年，但参加招聘会是为了一份兼职工作或一份可以赚更多钱的全职工作。
White表示，她已经透过LinkedIn申请了数十份工作，但收到的回复却寥寥无几。她说，看到履历在展会上的招募经理面前接受审阅，让人感到很安心。
县专员Jim Gibson和Tick Segerblom帮助EmployNV Business Hub举办了这场活动。他们表示，前几年一直在应对疫情封锁后就业的波动。
Gibson说，但今天，更多的是人们想要调整自己的就业规模、调整自己的薪水，并且希望有机会晋升。
EmployNV Business Hub也将在本周四上午10点至下午1点举办100多家公司的线上招募活动，有兴趣的申请者可以上网注册。
春季招聘会吸引数千人争取工作机会。
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