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(綜合報導)台積電（TSMC）在美國面臨集體訴訟，包括歧視黑人、對華裔員工的差別待遇、安全裝備不足等，訴訟內容超過160頁，但法院文件暫時無法在美國政府資訊網站搜到；而台積電方也對此做出回應，表示不評論法庭文件以外的訴訟。
據《12News》報導，法院文件顯示，最初的集體訴訟是由13名原告去（2024）年11月在加州提出、今（2025）年6月新增15名原告，本週台積電又面臨有關報復、種族歧視、工作條件不安全等17名原告的集體訴訟，一名在台積電人資部門工作的加州女性聲稱，公司偏好台灣、華裔員工，還歧視非東亞員工。
另外，部分員工指控常遭輕視、大吼，也有人聲稱，同事發表「種族主義言論」，例如黑人懶惰、身上有異味，美國人都不努力工作、笨到沒辦法建造工廠等；還有位原告表示，管理人員曾想從線上零售商TEMU購買背負式安全帶，最終遭多人抗議而中止，更有人控訴因缺乏培訓、防護裝備，自己曾接觸到有害化學物質。
台積電向《12News》發聲明表示，「我們的政策是不評論法庭文件以外的訴訟」，也表示公司為超過3000名員工的全球團隊，一同讓亞利桑那州的新設施取得成功而感到自豪，「我們期盼該工廠發展為美國半導體製造的主要中心，台積電致力為員工、承包商以及在世界各地工廠工作的所有人，提供安全、友善而包容的環境。」
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