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根據美國非營利工人權益倡導組織“全國就業法律計畫”（NELP）近日發布的報告，全美19個州和49個市縣的工人將於2026年元旦迎來最低工資上漲，另有4個州和22個地方政府計畫稍後也將提高最低工資標準。
NELP高級研究員兼政策分析師雅內特·拉索普（Yannet Lathrop）在報告中寫道，“低收入工人承受的經濟負擔日益嚴重，危機帶來的影響不斷擴大，對他們來說，提高最低工資的政策無疑是一條生命線。”
自2009年以來，聯邦最低工資一直停留在每小時7.25美元，長期處於凍結狀態，各州和城市製定自己的標準日益緊迫。
截至2025年，已經有30個州以及華盛頓特區的最低工資高於聯邦水平，其中包括加州、俄勒岡州和華盛頓州等民主黨人主政的州，以及阿肯色州、內布拉斯加州和南達科他州等共和黨人主政的州。
2026年元旦提高最低工資
從1月1日起，19個州的工人將迎來更高的最低工資，但漲幅和漲幅結構各不相同，有些州會根據通貨膨脹率自動調整最低工資標準，而有些州則遵循由立法或選民投票決定的多年期工資調整計劃。
例如，在內布拉斯加州，最低工資將從每小時13.50美元上漲到15美元，這是根據選民批准的一項計劃得出的，該計劃在2026年之前每年增加1.50美元，然後在2027年改為根據通貨膨脹進行調整。
其它州則有針對特定地區或行業的規定。在紐約州，紐約市和長島的最低工資將提高到每小時17美元，但紐約上州地區（Upstate）為每小時16美元。
在加州，大多數工人的州最低時薪為16.90美元，但擁有60家以上分店的全國連鎖快餐店員工的最低時薪為20美元，醫護人員也有單獨的最低時薪規定。
根據NELP的數據，以下19個州將於2026年元旦起提高最低時薪：
亞利桑那州（15.15美元）
加州（16.90美元；註：醫護人員19.28～25.00美元，視醫療機構類型而定，2026年7月1日起）
科羅拉多州（15.16美元）
康涅狄格州（16.94美元）
夏威夷州（16.00美元）
緬因州（15.10美元）
密歇根州（13.73美元）
明尼蘇達州（11.41美元）
密蘇裡州（15.00美元）
蒙大拿州（10.85美元）
內布拉斯加州（15.00美元）
新澤西州（15.92美元）
紐約州：紐約市和長島地區（17美元）；紐約上州（16.00美元）
俄亥俄州（11.00美元）
羅德島州（16.00美元）
南達科他州（11.85美元）
佛蒙特州（14.42美元）
維吉尼亞州（12.77美元）
華盛頓州（17.13美元）
2026年稍後提高最低工資
根據NELP的數據，一些州將在2026年稍後提高最低工資：
阿拉斯加州（14.00美元，2026年7月1日起）
佛羅裡達州（15.00美元，2026年9月30日起）
俄勒岡州（時薪待定，視通貨膨脹情況而定，2026年7月1日起）
49個城市和縣元旦提高時薪
在地方層面，NELP的報告顯示，49個城市和縣將於2026年元旦提高最低工資，其中大多數集中在加州的高成本地區附近。
在聖何塞，最低工資將上漲至每小時18.45美元，高於全州平均16.90美元。西好萊塢的最低工資將上漲至20.25美元，聖地牙哥的最低工資將上漲至17.75美元。
加州以外，一些大都市地區的最低工資也將上漲。
亞利桑那州弗拉格斯塔夫（Flagstaff）的最低時薪將上調至18.35美元，圖森的最低時薪將上調至15.45美元。在科羅拉多州，丹佛和博爾德的工人也將迎來最低工資上漲，分別為19.29美元和16.82美元。
2026年1月1日起，明尼亞波利斯的時薪將漲至16.37美元，緬因州的波特蘭市的時薪將漲至16.75美元，西雅圖的時薪將達到21.30美元。
洛杉磯、舊金山和華盛頓特區將根據通貨膨脹在2026年期間調整最低工資。
新墨西哥州聖塔菲市（Santa Fe）計畫在2027年將最低工資提高到17.50美元，未來的調整將與整體通貨膨脹率和租金成本掛鉤，使其成為全美第一個將工資與住房負擔能力直接掛鉤的城市。
2026年各州最低工資標準更新。
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