(综合报导)社会安全给付2023年将出现4项改变,这些改变不是因为修法,而是随着物价上涨调涨及计画本身的改变。 《今日美国》网站报导,在通货膨胀影响下,明年社会安全计画(Social Security)生活成本调整(cost-of-living-adjustiment;COLA)可能高达10.5%。除此之外,完全退休年龄(Full Retirement Age;FRA)将会提高,社会安全税(Social Security Taxes)的基本工资限额,以及领取社安金的退休年龄门槛也将调整。 一、生活成本大幅调涨 社会安全金会依照生活成本定期调整,确保退休人士维持购买力,不受通货膨胀带动物价上涨影响。今年通货膨胀率飙升,因此退休人士可望领取较高社安金。2023年社安金可能调涨10.5%左右,所以领取1661美元平均社安金的老年人,每月支票可能增加约180美元。 二、基本工资限额上调 劳工每年支付社会安全税,但缴交社安税的工资存在特定限额,称为基本工资上限。2022年的基本工资上限是14.7万美元,年收超过此限额者,不必缴交额外的社安税。当退休后领取社安金时,超过此上限的薪资不会计入社安金给付。 基本工资限额与全国平均工资指数(National Average Wage Index;NAWI)几乎百分之百确定增加。因此,明年缴交社安税的所得将跟着提高。 三、完整退休年龄提高 退休人士依据平均工资领取标准社安金给付。此标准给付只发放给达到指定年龄(称为完全退休年龄)第一次领取退休给付的退休族群。 社安金计画首次建立时,完全退休年龄(FRA)是65岁,但现在已经调升。根据1983年通过的修正法案,FRA已经逐步提高,明年也会再度调整。 对于1956年出生的计画参与者,FRA是66岁4个月;但1957年或以后出生者是66岁6个月。1958年出生者是66岁8个月;1959年出生者必须等到66岁10个月才符合领取标准给付的资格。最后,1960年或以后出生的任何人,未来将等到67岁,才能避免因提早退休而导致社安金支票缩水。 这代表明年首次领取社安金的退休人士,如果要领到标准给付,必须比今年领取给付的同侪多等2个月。 四、边工作边领给付的门槛提高 目前领取社安金的退休人士,如果重返职场赚取的工资太高,必须暂时放弃社安金。这项规定仅适用于未达完全退休年龄的计画参与者。退休人士暂缓领取社安金的工资门槛会定期调整,通货膨胀加上工资成长,可能使明年的职场收入增加,影响领取社安金的权益。
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