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△回頭看看自己來美的日子，阿和覺得自己真的夠拚了! 但是辛苦是有代價的，老闆先是為自己申請了勞工證PERM，緊接著又在六個月之內為阿和提出了職業移民申請 I-140，阿和對老闆自然感激，也暗自決定一定鞠躬盡瘁，報答老闆的知遇之恩，然而沒想到，現在自己慕名已久的大企業竟然向自己招手，希望網羅阿和，而且承諾給予更高的職位及更優的待遇，這讓阿和陷入了天人交戰!!
究竟該不該跳槽，困擾著阿和，矛盾間只好找老王聊聊，聽聽看有沒有什麼建議。雖然是朋友，但老王對阿和的軟體行業一竅不通，很難給予專業上的建議，但是聽到阿和現在的公司已經為阿和申請職業移民，覺得茲事體大，必須請教法律專家，於是找到了陳冠英律師事務所移民專業團隊。
聽完了阿和的陳述，移民專業團隊首先指出，由勞工證的申請到職業移民的申請，再到提交綠卡申請(I-485)，是一脈相承的三個步驟，本身都有一定的關聯性。有了勞工證才能申請 I-140職業移民，而一旦I-140職業移民獲得批准，阿和的勞工證PERM 送件日就會變成移民申請的優先日期，在移民局(USCIS)公佈的綠卡排期表(Visa Bulletin)輪到阿和的優先日期後，阿和就可以提交綠卡申請(I-485) 綠卡申請當綠卡申請被批准，阿和就成為綠卡持有人了。
更換雇主 易有困擾
而阿和現在走到老闆為自己提出了職業移民申請 I-140，如果阿和現在要跳槽，更換雇主，將會有一定程度的困擾。
依法論法，,PERM勞工證是發給雇主的,因為雇主對某一個工作有一定的學歷、經驗等要求，而美國的本國符合這些最低要求的勞工數量不足，因此准許這位雇主雇用符合要求的外國勞工。如果阿和在這個階段更換了雇主，新的雇主需要重新替阿和申請PERM勞工證。因此，在這個期間，包括PERM勞工證批准前後，直到I-140職業移民申請獲得批准之前，都不建議更換雇主。
更何況阿和已經進入了I-140職業移民申請。從法律上來說,I-140申請是基於特定雇主和特定工作，因此普遍規則是如果在I-140期間更換了雇主，甚至是為同一個雇主工作卻更換了工作項目，I-140即使已經被批准也將會失效，甚至前面的PERM勞工證都需要重新申請。因此，I-140申請期間乃至獲准之後通常情況下，最好不要更換雇主和工作崗位。
那究竟要什麼時候，才能夠轉換雇主呢? 移民專業團隊認為，起碼要在I-140職業移民申請獲准之後才能考慮，但前提是下一位雇主願意幫忙重新申請勞工證和職業移民I-140，只要新的I-140獲准，阿和反而可以使用前雇主為自己申請的職業移民I-140獲准的的優先日期，依照目前職業移民綠卡申請中的排期等待時間，這將成為阿和的有利因素。然而阿和依然要承擔新雇主為自己申請PERM和I-140能不能獲准的風險。
拿到綠卡 再作考量
所以，專業團隊建議阿和在勞工證PERM申請期間和職業移民I-140批准以前不要換工作，以免前功盡棄；而I-140批准以後，若是原雇主同意不撤銷I-140而且新雇主願意申請H1B轉換以及綠卡的，才可以考慮更換工作；然而最好的時機，應該是在等到綠卡排期，遞交I-485申請超過180天以後，才真正可以相對自由地換到別的工作，只是必須要注意，新的工作依然需要和原先的工作“相同或者相似的職業類別”。當然最穩的辦法，就是等拿到綠卡，再作考量。
聽到這裡，阿和很慶幸與老王跑這一趟，獲取由專業人士分析的很證法律知識，畢竟美國移民法律是一個相當專業的問題，要進行任何相關的動作或決定，找到值得信賴又專業的律師團隊從旁協助是不可或缺的，拉斯維加斯的陳冠英律師事務所，辦了二十多年的移民業務，堪稱箇中翹楚，打個電話702-638-8886，702-308-4915，微信號“EricChenLaw”，就是搞清楚一切問題最簡單的方法了!
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